Ehrenkodex und Aufgaben unserer IZ-Organe (IZ-Departments)

Durch das dezentralisierte Entscheidungs- und Verwaltungssystem der IZ, ergibt sich die Möglichkeit, dass alle gesellschaftlichen Bereiche an essentiellen Bestandteilen unserer zukünftigen Entwicklung zusammenwirken. Dafür benötigt es einen Kodex, der einer reibungslosen wie auch zielorientierten Arbeit einen Rahmen bietet. Aufbauend auf die Statuten der IZ, sowie das allgemeine Verständnis für nachhaltige Entwicklung, agieren alle IZ-Departments (IZ-Organe) im Sinne der absoluten Transparenz und handeln im allgemeinem, nach dem Willen der Mitglieder bzw. der Ehrenmitgliederbeschlüsse. Aus dem absoluten Grundsatz heraus arbeiten alle Departments selbstständig, eigenverantwortlich und unparteiisch.
Sämtliche Departments bilden die allgemeine Arbeitsgrundlage der IZ und sind maßgeblich an der gesamten Entwicklung der IZ beteiligt und zeigen sich dafür auch verantwortlich. Alle Departments sind unabhängig und nur durch Statuten, oder begründete Aufträge gebunden. Die Mitglieder der Departments üben ihr Amt persönlich und unabhängig aus. Vergütungen werden jeweils dem Auftrag entsprechend anerkannt.
Verantwortliche Aufgaben und die Aufsicht der jeweiligen Departments werden von allen Mitgliedern wahrgenommen, die Departments untereinander sind zur Überwachung der Einhaltung des Auftrages und deren Tätigkeit anderer Departments beauftragt. Dieser Auftrag entspricht den Statuten unserer IZ und entwickelt im fortlaufenden Prozess, die verschiedenen Tätigkeiten, Geschäftsordnungen sowie deren Verhaltensregeln. Alle Mitglieder der Departments verpflichten sich auf die persönliche Einhaltung ethischer Grundsätze und für ein effizientes und kompetentes Handeln. Die Departments bauen auf die Kreativität und Kompetenz der Mitglieder.
Alle Departments sind dazu beauftragt, regelmäßig, zeitnah und umfassend über Strategie, Planung, Geschäftsentwicklung sowie mögliche Risiken, alle Mitglieder detailliert in Kenntnis zu setzen.
Jedes einzelne Department erarbeitet seine Stellungnahme auf Grund des eigenen Entschlusses und leitet diese allen verantwortlichen Departments und Ehrenmitgliedern vor der Veröffentlichung zur Kenntnisnahme und Durchsicht weiter. Allen Departments und Mitgliedern wird untersagt geplante Stellungnahmen auf irgendeine Art und Weise zu beeinflussen. Alle Stellungnahmen, Berichte, Empfehlungen und Wahlergebnisse müssen öffentlich zugänglich sein.
Jegliche Entscheidungen in den Departments werden mit einer einfachen Mehrheit beschlossen. Dafür müssen mehr als die Hälfte der stimmberechtigten Mitglieder des Departments anwesend sein. Ausnahme für diese Prozedere gilt die Wahl des Repräsentanten und seiner Stellvertreter, die Einstimmig gewählt werden müssen – und das in Anwesenheit aller stimmberechtigten Mitglieder. Alle Departments werden durch einen Präsidenten und seinen Stellvertreter als ersten Ansprechpartner, Koordinator und Öffentlichkeitsrepräsentant nach außen und nach innen vertreten.
Zu ihren Aufgaben zählen Netzwerkgestaltung, Projektkoordination, Beraterfunktion gegenüber der Geschäftsführung und des Vorstandes sowie weitere Funktionen die von den Ehrenmitgliedern als notwendig erachtet werden. Die Präsidenten arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich für die Mitglieder der Departments.
Alle Departments verfolgen ausnahmslos die von den Ehrenmitgliedern der IZ festgelegten Ziele und Zwecke.
Die Departments der IZ sind dazu beauftragt alle Möglichkeiten zu nützen, die Mitglieder ausführlich an Strategieprozessen und Problemlösungen zu beteiligen. Dazu gehört auch ein vertrauensvoller und geschützter Umgang mit internen Beschwerden über tatsächliche oder vermutete Verstöße gegen die Statuten, Geschäftsordnungen, Verschwendung, zweckfremde Mittelverwendung oder Korruption. Alle Departments werden dazu angehalten, Schritte die Interessenskonflikte verursachen zu vermeiden und bei Bedarf vermittelnd nach bestem Wissen und Gewissen bei Auseinandersetzungen innerhalb wie auch außerhalb der IZ einzuwirken.
Unsere Departments führen mindestens einmal im Jahr, eine öffentliche Veranstaltung durch und halten pro Quartal mindestens eine Sitzung ab. Darüber hinaus steht es den Departments frei, weitere öffentliche Veranstaltungen, Sitzungen, Anhörungen und öffentliche Sitzungen durchzuführen.
Bild: Dieter Schütz
Wichtig: Wir von der Initiative Zukunftsenergien verstehen uns als eine aktive und demokratische Gemeinschaft. Wir träumen nicht nur im Virtuellen von einer besseren Welt, vielmehr wollen wir mit unseren Projekten im Kontext einer globalen, nachhaltigen Entwicklung durch gemeinsames Handeln unseren Forderungen für eine gerechtere Zukunft Nachdruck verleihen. Ein jeder, eine jede kann seinem/ihrem Engagement bei der weltweit einzigartigen Initiative Zukunftsenergien ein Zeichen setzen. Bist auch Du bereit dafür? Dann gib uns hier bescheid.
| Anhang | Größe |
|---|---|
| Das IZ-Konzept.pdf | 998.73 KB |
| IZ kurz erklärt.pdf | 73.66 KB |
| Datenschutz für unsere registrierten Mitglieder.pdf | 7.5 KB |
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